- Informar o histórico da seleção por competências;
- Apresentar as diferenças conceituais entre habilidade, potencial, e competências;
- Treinar os participantes a fazerem entrevista por competências;
- Informar como definir as competências de cada cargo;
- Apresentar recursos (jogos) que poderão ser utilizados durante a entrevista, para identificar competências;
- Elaboração de laudo por competências;
- Ensinar a operacionalizar as competências: conceituar, descrever o comportamento e elaborar as perguntas para aferir se o candidato tem tais competências.
- Estudantes Universitários: A carga horária deste curso, serve como atividade complementar para os cursos de Graduação - Estudante de primeira graduação (superior) tem 10% de desconto.
- Parcelamos em até 3 vezes mediante cheque pré datado, sendo a primeira parcela mediante depósito bancário.
- O valor para estudante se aplica somente quando o pagamento for efetuado por pessoa física.
Inscrições em grupo de 3 ou mais alunos (profissionais), será concedido um desconto de 5%.
Ao solicitar sua inscrição, favor informar o nome completo para a emissão do certificado.
Sua inscrição só se efetivará, com o respectivo depósito na conta corrente do Grupo Desenvolver. * Para todos os cursos, estão incluídos coffee break, apostilas e certificados.
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O GRUPO DESENVOLVER se reserva no direito de cancelar ou alterar previamente a data do curso programado, caso não haja número de inscritos suficiente para que o curso ocorra.
